국문초록
1. 연구배경 및 필요성
□ 행정에 관한 공무원 인식 조사
○ 행정에 관한 공무원 인식 조사는 1992년부터 시행되고 있는 3년 주기의 계속연구과제임
○ 본 조사를 통해 행정 전반에 대한 공무원의 인식과 태도를 조사하고, 이의 시계열 변화를 추적하여 정책적 함의점을 제시하는 데에 주된 목적이 있음
- 본 조사는 공무원 뿐 아니라 일반 국민을 대상으로 시행되고 있으며, 두 데이터 셋의 추이 비교 분석을 통해 국민 및 공무원의 정책에 대한 인식 변화를 추적해 볼 수 있음
*이하 원문 확인
목차
제1장 서 론 [김상현]
제1절 연구의 배경
제2절 연구의 목적
제2장 이론적 배경 및 조사설계 [김상현]
제1절 공무원의 정의 및 특성
1. 공무원의 정의
2. 공무원의 분류 및 현황
3. 공무원의 특성
제2절 조사설계
1. 주요 조사항목
2. 조사방법
제3장 조사결과 [김상현]
제1절 공직에 대한 공무원의 인식
1. 공무원을 직업으로 선택한 이유
2. 공직생활의 만족도 향상과 사기를 위한 요소
3. 공직생활에 대한 만족도
4. 현재 공무원들이 가지고 있는 가장 큰 고민
5. 1일 초과근무 시간
제2절 공무원 인사제도에 대한 견해
1. 공무원 인사제도 운용에 대한 견해
2. 공무원 승진에 영향을 미치는 요소
3. 공정한 공무원 보수 결정을 위한 고려 요소
4. 공무원 보수인상이 필요한 이유
제3절 정부정책 및 정부역할에 대한 견해
1. 정부 정책수립 및 국정운영에 영향을 미치는 집단
2. 정부정책 중 향후 확대 또는 축소되어야 할 분야
3. 정부정책에 대한 견해
4. 행정서비스의 수준
5. 행정선진화가 필요한 분야
6. 정부 정책수립과 관련된 견해
7. 국정현안 해결을 위한 정부의 역할
8. 현 정부의 국정운영 추진성과에 대한 견해
제4절 민간과 정부비교
1. 공무원과 민간기업 종사자 비교
2. 공무원으로서의 자신 평가
3. 공무원 무사안일에 대한 견해
4. 공무원 무사안일과 복지부동의 주요원인
5. 소속기관의 위임전결규정의 운영 실태
6. 효과적・능률적 업무 수행의 장애요소
7. 조직에 대한 생각
8. 성과에 대한 견해
제5절 사회전반에 대한 견해
1. 사회 및 개인생활 평가 및 전망
2. 우리나라에서 시급히 고쳐야 할 문제
제6절 연령집단별 공무원에 대한 견해 비교 분석
1. 공직생활 인식
2. 인사제도 만족도
3. 민간과 공공 영역의 인식 비교
제4장 결 론 [김상현]
제1절 조사결과의 요약
1. 공직에 대한 견해
2. 공무원 인사제도에 대한 견해
3. 정부정책 및 정부역할에 대한 견해
4. 민간과 정부에 대한 공무원의 상대 인식
5. 사회전반에 대한 견해
제2절 정책적 시사점